アーカイブ
2021.12.20
社長室
時間活用術
- ※社員へ向けた社内朝礼スピーチより抜粋
技術的な力を身につけていくためには、効率良く仕事を熟せることが不可欠です。そして仕事の効率化のためには、時間活用術を習得することがより重要であると考えます。
時間活用術については市販のガイドブックが多くありますので是非参考にしていただきたいですが、下記に私の経験から考える時間活用術を挙げます。
- ① 月間、週間のスケジュールを立てる。
- ② 翌日することを、前日のうちにリストアップし時間配分を決めておく。
- ③ それに則って仕事を進め、計画通りにいかなかった場合は、その日のうちに月間、週間、および翌日のスケジュールの調整をする。
- ④ スケジュールの変更は、関係するメンバーにすぐに連絡し対策を立てる。
- ⑤ 全体のスケジュールが遅れそうな場合は、関係部署で問題化し対策を練る。
- ⑥ 関係部署で課題の解決ができない場合は、全社的な問題とし、他部署から応援を要請する。
以上で大抵の課題は解決すると思います。
そして、時間活用術の他に個人の基礎的なビジネス力も仕事の効率化のために重要です。読み、書き、話すことはもちろんのこと、読解力、論理性などは日常の地道な努力で向上するものです。
一人前の技術者を目指し、日々頑張っていただきたいと思います。